Учредитель — Муниципальное образование Каменский район Алтайского края. Функции и полномочия выполняет Управление образования Администрации Каменского района Алтайского края
Начальник Управления образования Администрации Каменского района Алтайского края: Иванова Оксана Алексеевна тел. 2 18-34
Адрес: г. Камень -на-Оби, ул. Ленина, 31
Главный специалист по дошкольному образованию: Щетинина Евгения Александровна тел. 2 -36-66
-
Согласно Устава управление деятельностью ДОУ осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Руководство деятельностью МБДОУ «Детский сад №28 «Умка» осуществляется заведующим, Сергуниной Светланой Борисовной, который назначается на должность и освобождается от должности Учредителем в соответствии с действующим законодательством РФ.
-
Заведующий:
действует от имени учреждения, представляя его во всех учреждениях и организациях:
распоряжается имуществом учреждения в пределах прав, предоставленных договором между Учредителем и Учреждением;
в соответствии с трудовым законодательством принимает на работу и увольняет сотрудников ДОУ, осуществляет расстановку кадров, поощряет работников учреждения, налагает взыскание;
несет ответственность за деятельность учреждения перед Учредителем;
издает приказы, распоряжения регламентирующие деятельность ДОУ в рамках своей компетентности.
Управленческая деятельность заведующего обеспечивает материальные; организационные; правовые; социально-психологические условия для реализации функции управления образовательным процессом в ДОУ.
В МБДОУ действуют органы самоуправления: Общее собрание трудового коллектива ДОУ, Педагогический совет,Совет родителей.
Они обеспечивают единство управляющей системы в целом, определяют стратегическое направление развития ДОУ, всех его подразделений.
В ДОУ создана модель структуры управления, где каждый субъект имеет свое предназначение, конкретные цели, функциональные обязанности.
Общее собрание трудового коллектива ДОУ: Регламент работы общего собрания работников
— рассматривает и принимает Устав и коллективный договор дошкольного учреждения, изменения и дополнения к ним;
— заслушивает отчеты заведующего и председателя профсоюзного комитета ДОУ о выполнении соглашения по охране труда, коллективного договора;
— обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины и действия по ее укреплению;
рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса;
— ходатайствует о поощрении, в том числе награждении правительственными наградами наиболее отличившихся работников ДОУ.Педагогический совет ДОУ: Регламент работы Педагогического совета
— определяет основные направления образовательной деятельности ДОУ;
— рассматривает и принимает план работы ДОУ, расписание занятий на учебный год;
— выбирает программы дошкольного образования (основные и дополнительные), образовательные технологии и методики для реализации в педагогическом процессе ДОУ;
— рассматривает и принимает образовательную программу на учебный год;
— рассматривает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности в ДОУ;-организует выявление, изучение, обобщение, распространение,
внедрение передового педагогического опыта работников ДОУ;
— рассматривает вопросы организации и совершенствования методического обеспечения образовательного процесса в ДОУ;— заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательного процесса в ДОУ, утверждает отчет самообследования учреждения;
— заслушивает анализы работы педагогических работников и медсестры по охране жизни и здоровья воспитанников, о ходе реализации общеобразовательных программ дошкольного образования, результатов готовности воспитанников к школьному обучению;
— ходатайствует о поощрении и награждении наиболее отличившихся педагогических работников.Совет родителей является одной из форм самоуправления и взаимодействия ДОУ и родителей воспитанников.
В состав Совета ДОУ входят представители родительской общественности от каждой групп , педагоги учреждения.
Совет родителей работает по годовому плану, составленному совместно с администрацией ДОУ.
СОВЕТ родителей: Регламент работы управляющего совета— принимает участие в обсуждении Устава и локальных актов, касающихся взаимодействия с родителями, рассматривает вопросы о внесении в них изменений и дополнений;
— заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательного процесса в ДОУ, отчет о самообследовании учреждения;— заслушивает информацию, отчеты педагогических работников, медсестры о состоянии здоровья воспитанников, ходе реализации общеобразовательных программ дошкольного образования, результатов готовности воспитанников к школьному обучению;
— заслушивает доклады, информацию представителей организаций и учреждения, взаимодействующих с ДОУ по вопросам образования и оздоровления детей, в том числе о проверке состояния образовательного процесса, соблюдения санитарно-гигиенического режима ДОУ, охране жизни и здоровья воспитанников;— принимает участие в планировании и реализации работы по охране и защите прав, свобод и интересов воспитанников и родителей во время образовательного процесса в ДОУ;
— вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса в ДОУ;
— принимает участие в организации работы по обеспечению безопасности всех участников образовательного процесса содействует в организации совместных с родителями(законными представителями) мероприятий.Ежегодно все три органа управления работают в тесном контакте. Успех в управлении ДОУ достигается благодаря четкому пониманию, исполнителями учебного процесса, поставленных задач; созданию деловой и творческой обстановки в коллективе, совместной деятельности по достижению целей воспитания, образования и развития детей.
Согласованная деятельность всех ступеней административного управления, их взаимосвязь с органами коллегиального управления обеспечивает высокий эффект в достижении поставленных перед работниками дошкольного учреждения целей.Деятельность ДОУ, участников образовательный отношений регламентируется в части, не урегулированной Уставом ДОУ, следующими локальными актами:
-Соглашение, заключенное между ДОУ и его Учредителем;
-Правила внутреннего распорядка в ДОУ;
-Правила приема в ДОУ;
-Инструкции по охране труда;
-Должностные инструкции;
-Положение о педагогическом совете ДОУ;
-Положение о ПМПк;
-Положение о логопункте;
-Положение о Совете ДОУ.
Старший воспитатель осуществляет руководство учебно-воспитательной работой учреждения: определяет место каждого педагога в воспитательно-образовательной работе с детьми, мобилизует воспитателей на решение задач, поставленных концепцией дошкольного воспитания перед дошкольным учреждением, привлекает к их решению родителей воспитанников.
Заведующий по хозяйственной части отвечает за сохранность здания дошкольного учреждения и имущества, организует материально-техническое снабжение педагогического процесса, обеспечивает чистоту и порядок в помещениях детского сада и на участке, противопожарную безопасность и организацию труда обслуживающего персонала.
Педагоги ДОУ в своей работе выполняют следующие функции:
-Планируют и осуществляет воспитательно-образовательную работу в соответствии с программой;
-Ведут работу с родителями по вопросам воспитания детей в семье, привлекает их к активному сотрудничеству с детским садом. Активно работают с родительским комитетом и отдельными родителями, обеспечивая создание необходимых условий в помещениях группы и на участке для успешной реализации воспитательно-образовательной программы;
-Участвуют в педсоветах учреждений, методических объединениях, организует смотры-конкурсы и выставки детских работ к дням открытых дверей, проводит родительские собрания, участвует в праздниках;
-Осуществляют работу, направленную на предупреждение и коррекцию нарушений речи и других отклонений в развитии психических процессов (памяти, мышления, внимания и др.).
Структура образовательного учреждения соответствует решаемым ДОУ задачам, механизм управления дошкольным учреждением определяет его стабильное функционирование.